Od wtórnej zależności do współpracy – motywowanie zespołu cz. 2

Odmrażanie gospodarki ruszyło za chwilę ludzie zaczną wracać do biur. Z systemu rozproszonego zaczną pracować klasyczny sposób. Warto tutaj nadmienić, że pracując w systemie rozproszonym Home Office proces grupowy znacznie spowolnił, a po powrocie do biur możemy się spodziewać przyspieszenia więc będzie się więcej działo. Lider tutaj powinien wspierać i motywować zespół by szedł w […]