Lider przeprowadzający ludzi przez kryzys stara się wygaszać projekcje, wyciągać ludzi z lęku i utrzymywać spójność grupy. Tak robi światły lider pragnący prowadzić rozwojowo ludzi. Jeżeli wiemy jak postępuje światły lider musimy niezwykle krytycznie ocenić działania liderów na czele naszego rządu przeprowadzających społeczeństwo przez kryzys pandemiczny od marca 2019 roku do teraz. Czy doświadczaliśmy wygaszania […]

Od początku wiosny 2022 roku temat związany z koronawirusem powinien już zanikać, a co za tym idzie powinno być mniej lęku w ludziach. Lęku związanego z zagrożeniem zdrowia i życia. Od marca będziemy powracać do normalności. Niestety jak nie jedno to drugie. Kryzys pandemiczny powoli będzie dobiegał końca niestety rozkręca się kryzys energetyczny i inflacja. […]

Pisałem już wielokrotnie, że zamykanie ludzi w ostatnim czasie w domach, praca/nauka zdalna wiąże się z cofaniem do wtórnej zależności. Czym jest więc ta wtórna zależność? Wtórna zależność w kontekście grupy to cofnięcie do pierwszej fazy procesu grupowego, w kontekście indywidualnym do pierwszej fazy rozwojowej (oczywiście psychicznie do fazy zależności jak w fazie wczesnego dzieciństwa […]

W co wierzy współczesny człowiek? Współczesny człowiek żyje w kulcie sukcesu. Wydaje mu się, że gdy będzie to miał osiągnie szczęście, gdy nie osiągnie sukcesu będzie nieszczęśliwy. Pragnie żyć pełniej i doświadczać radości życia, jednak nie zdaje sobie sprawy, że wybrał drogę, która odcina go od czucia siebie i doświadczania pełni życia. Jakich idoli ma […]

Kto rozdaje karty w naszym współczesnym świecie? W naszym konsumpcyjnym świecie karty rozdają pośrednicy i ma to swoje konkretne psychologiczne konsekwencje. Najważniejszą konsekwencją dla człowieka jest odrywanie go od jego cielesnej natury. Mówi mu się: „weź tabletkę, zastrzyk” zamiast „zadbaj o swój system odpornościowy, pracuj ze swoim ciałem, zadbaj o dietę, relaks”. Na czym zależy […]

Organizując spotkanie grupowe musisz zadbać, aby nie było ono nudne, czasochłonne i bezproduktywne. Uczestnicy spotkania muszą mieć poczucie, że czas, który zainwestowali został dobrze spożytkowany. Spotkania grupy nie mogą być stratą czasu. Efektywne spotkanie grupowe składa się z trzech elementów: Przygotowanie Spotkanie właściwe Korzyści płynące ze spotkania Praca grupowa przebiega o wiele efektywniej jeżeli masz […]

Facylitacja społeczna podobnie jak burza mózgów może albo poprawić, albo pogorszyć efekty pracy grupy. Facylitacja społeczna była jednym z pierwszych zjawisk odkrytych w funkcjonujących grupach. Zaobserwował je Norman Triplett i opisał w 1898 roku. Triplett potwierdził swoje obserwacje eksperymentami i stwierdził, że mechaniczne czynności są szybciej wykonywane w obecności innych osób. W czasie badań i […]

Burza mózgów to technika, która może w zdecydowany sposób poprawić albo pogorszyć wyniki pracy grupowej. Efekt zależny jest od tego, w jakich warunkach ta technika zostanie użyta. Termin „burza mózgów” jest potocznie znany, jednak zwykle jego sens jest niewłaściwie rozumiany. Nauczyciele „burze mózgów” organizują na różnych poziomach nauczania, od przedszkola po uniwersytety. Ludzie różnych profesji […]

W ostatnim czasie mieliśmy doczynienia z ciekawym zjawiskiem związanym z izolacją społeczną – grupy pracujące zdalnie. W grupie pracującej zdalnie nie występują bezpośrednie interakcje między członkami. Czy praca zdalna oznacza, że grupa działa tylko teoretycznie? Mamy kilka poziomów grupy nominalnej wyróżnionej ze względu na stopień wzajemnego oddziaływania jej członków. Omówmy metodę zwaną techniką delficką. Metoda […]

Czym jest synergia? Człowiek pracujący indywidualnie ma do dyspozycji jedynie własną energię, kompetencje, talenty, grupa korzysta z energii wytworzonej przez wiele indywidualności – ten rodzaj energii nazywamy synergią. Synergię po raz pierwszy zaobserwował Cattell w 1948 roku. Cattell stwierdził, że synergia to globalna ilość energii dostępna dla grupy w czasie podejmowania przez nią aktywności. Cattell […]