Moc osobista trenera nie ma służyć dominacji nad członkami grupy czy manipulowaniu nimi. Moc osobista powinna stanowić cechę trenera, objawiającą się w witalnej energii. Trener posiadający moc osobistą wie kim jest i czego chce. Moc osobista przejawia się w wierze we własne możliwości i przejawia się poprzez pewna charyzmę. Trener z mocą osobista wykonuje swoją działalność na kształt posłannictwa. Trener taki nie tylko rozprawia na temat znaczenia pełni życia, sam z siebie promieniuje tą pełnią we wszystkich swoich poczynaniach.

Moc osobista łączy się nierozerwalnie ze szczerością. Osoby z silną osobowością to te, które potrafią odkrywać same siebie. Oczywiście te osoby mogą czuć obawę wobec niektórych tkwiących w nich cech, jednak nie zniechęca to ich do analizy siebie. Ludzie silni zdają sobie sprawę z własnych słabości i ograniczeń. Akceptują je i nie tracą cennej energii na ukrywaniu ich przed sobą i innymi. Ludzie słabi bronią samych siebie przed wiedzą na własny temat i boją się obnażenia swej słabości. Uczestnicy grup bardzo często chcą widzieć w trenerach osoby nie tylko obdarzone mocą osobistą, ale również cechami, których im brakuje. Przypisują im wszystkie zasługi za efekty osiągnięte w czasie grupowej. To stanowi niebezpieczeństwo dla trenera, że uwierzy, że jest takim ideałem jak wiedzą go uczestnicy grupy. Trener z mocnym charakterem, wie co jest jego własnym wkładem, lecz pokazuje również klientom ich własne zasługi w pracy nad własnym rozwojem.